Le bilan de compétences

« La seule façon de faire du bon travail est d’aimer ce que vous faites.
Si vous n’avez pas encore trouvé, continuez de chercher. »
Steve Jobs

LE BILAN DE COMPÉTENCE QU’EST CE QUE C’EST ?

Le bilan de compétences est un accompagnement structuré qui vous permet d’analyser votre parcours professionnel, vos motivations, et valeurs, votre personnalité, vos compétences professionnelles et personnelles ainsi que vos potentialités.tifs.

QUELS SONT LES OBJECTIFS ?

Donner une nouvelle orientation à votre vie professionnelle :

-Préparer une reconversion, créer ou reprendre une entreprise, définir un projet de formation.

Faire le point sur votre parcours :

-Repérer vos compétences, vous situer sur le marché de l’emploi, anticiper les évolutions professionnelles, clarifier un projet.

Dynamiser votre carrière :

-Optimiser votre recherche d’emploi, professionnaliser votre parcours, négocier votre fin de carrière…


COMMENT CELA SE PASSE ?

Le bilan de compétence se déroule sur 8 entretiens de 2 heures (16 heures) et 8 heures de travail personnel, sur 2 à 4 mois. Il demande un investissement personnel de votre part.

Je vous reçois gratuitement et sans engagement pour un premier RDV d’information. Nous échangeons sur vos attentes et vos objectifs, le programme du bilan de compétence, les outils utilisés, le financement mobilisé.

L’action peut être démarrée dans un délais minimum de 10 jours (suivant le financement mobilisé).

Le bilan débute ensuite avec le programme suivant (alternance des rendez-vous et du travail personnel) :

  • Analyse de votre demande et de vos besoins
  • Analyse de votre parcours professionnel et personnel
  • Investigation de vos valeurs, vos motivations, vos intérêts professionnels, votre personnalité
  • Établir votre portefeuille de compétences
  • Travailler sur le transfert de vos compétences
  • Identifier vos perspectives d’évolution
  • Mieux connaitre l’environnement professionnel (recherches sur les métiers et les formations, enquêtes métiers auprès des professionnels)
  • Établir un plan d’actions

Lors du dernier rendez-vous, je vous remets une synthèse écrite de votre Bilan de Compétences. Un rendez-vous de suivi, 6 mois après, vous est proposé.

Ce bilan se déroule au centre Plurimed, 5 Rue Victor Bonhommet 72000 Le Mans, Ce lieu est aisément accessible pour les personnes en situation de handicap.


01.

AVEC QUELS OUTILS ?

L’écoute active, le questionnement, les exercices de coaching et de programmation neuro linguistique (PNL), les outils d’aide à la décision (tests de personnalité, d’intérêts professionnels, de motivation…), le portefeuille de compétence et L’hypnose.

02.

POUR QUI ?

Pour tout adulte ayant au moins trois ans d’expérience professionnelle (salarié, demandeur d’emploi, agent de la fonction publique, chefs d’entreprise…)

03.

POUR QUEL COUT ?

1980 euros avec possible prise en charge de votre bilan par votre compte personnel de formation (CPF).

04.

CONNAITRE VOS DROITS

consultez le site internet en cliquant sur le lien ou contactez-nous : contact@mamsportsante.fr

Le mot de notre psychologue

Psychologue du Travail, Coach et Hypnothérapeute, Je vous accompagne depuis 12 ans dans vos projets professionnels et personnels.

Mes valeurs : 

  • Accueil
  • Ecoute
  • Bienveillance
  • Confiance
  • Confidentialité
  • respect du consentement
  • Non-jugement

Mes expériences professionnelles : 

  • Accompagnement des transitions professionnelles
  • Reconversion, Evolution
  • Orientation scolaire
  • Souffrance au travail
  • Bilan de compétences
  • Recrutement
  • Coaching individuel adultes et adolescents
  • Hypnose
Nombre de bilans52
% réalisation complète98%
% de satisfaction99%
Nombre d’avis27
  • Mise à jour le 1 septembre 2024